株式会社ジョーレン

追加質問により社員に会社の視点を持ってポジティブに回答いただいている活用事例

S.RIDE株式会社

両サーベイの実施は必須。大手企業から出向している社員の声なき声を拾い対応を進めている事例

株式会社LegalOnTechnologies

執行役員を巻き込み施策を実施する組織サーベイの活用事例

AnyMindGroup株式会社

Geppoが社内共通言語に！全コメント対応による運用改善成功事例

株式会社プレックス

企業規模の拡大に合わせて従業員と人事の距離を縮めるためにGeppoを活用している物流関連人材紹介事業の事例

テクマトリックス株式会社

サーベイ結果の社内展開と施策実施に向けた動きだしを検討した事例

note株式会社

内製→Geppoに。個人・組織両サーベイに全従業員が当事者意識を持ち回答する事例

株式会社NTTデータ

内定者の不安解消のため、内定者向けに実施したGeppo初めての事例

株式会社メタップスホールディングス（株式会社メタップス）

組織サーベイで会社の強みと課題を可視化。その後スコアが大きく改善した打ち手とは。

株式会社アズテックス

お客様先常駐エンジニアの課題可視化のためのGeppo活用事例

合同会社EXNOA

分社後の新設人事が早期に従業員の状況を把握し、問題が生じる前の予防対応を徹底

株式会社リファクト

パルスサーベイと組織サーベイを組み合わせ、社員のモチベーションを維持する方法

イー・ガーディアン株式会社

秘訣は「Geppo担当者」の適材適所！？定着率を劇的に改善した運用とは

株式会社フィーリスト

北海道で急成長するシステム開発ベンチャーのGeppo活用法

ベルフェイス株式会社

急成長スタートアップが目指す「スポーツチーム型」組織とGeppoの関係とは？

株式会社サイバーエージェント

サイバーエージェント流「社員がイキイキ働ける会社」のつくりかた。